Saviez-vous que les lois sur les normes du travail ont changé! Voici ce qui est important pour vous !
CHANGEMENTS VACANCES En date du 1er janvier 2019, vous devrez offrir à vos employés qui auront complété 3 années de service continu trois (3) semaines (6) de vacances. Les changements AVANT APRÈS Date effective Durée du service continu : 1 an à moins de 5 ans : 2 semaines (4) 5 ans et […]
Vos obligations en tant qu’employeur lors de la journée de vote…
Le 1er octobre sera journée d’élection provinciale au Québec. Les heures de vote pour les circonscriptions seront de 9 h 30 à 20 h. Quelles sont alors vos obligations en tant qu’employeur le 1er octobre prochain ? Premièrement, l’article de loi demande que l’employeur s’assurer que l’employé puisse être libéré quatre (4) heures consécutives pour exercer son droit de […]
Savez-vous que le candidat idéal se place en 10 jours?
Voici quelques éléments que tout entrepreneur averti devrait savoir d’après Grands Talents. L’étape primordiale pour attirer les bonnes personnes au bon poste est l’analyse du poste et du profil recherché. Il s’agit d’une part de dresser le portrait type de l’employé modèle pour chacun des principaux postes de l’entreprise en établissant son profil […]
Nouveau service de soutien RH offert par Grands Talents !
Saviez-vous que Grands Talents vous propose un service de soutien RH adapté à la réalité de votre entreprise ? Vous n’avez peut-être pas la possibilité d’avoir une responsable des ressources humaines en poste à temps plein au sein de votre entreprise ? Que ce soit pour des mandats ponctuels, du sur mesure (exemple : 4 […]
En tant qu’employeur pouvez-vous congédier un employé toxicomane ou alcoolique?
En tant qu’employeur pouvez-vous congédier un employé toxicomane ou alcoolique? La cour suprême vient de trancher, elle vous dit « OUI » avec un gros, « MAIS ». Êtes-vous un employeur responsable avez-vous un contrat ou une politique corporative ou un manuel de l’employé ayant une clause « Politique sur la consommation de drogues et d’alcool? Si vous dites […]
